“Si bien un alza de 10% es por sí mismo un dato positivo luego de dos meses con leves bajas, es importante señalar que abril marcó un crecimiento del 19% en los pedidos de personal respecto al mismo período de 2007”, afirmó Vicente Stagno, Presidente de la Federación Argentina de Empresas de Trabajo Temporario (FAETT), autora del relevamiento.
En abril se mantuvo además la tendencia de marzo en cuanto a los rubros de mayor participación en la demanda global, ubicándose en primer lugar Servicios (30%), seguido por Administración (22,46%), Profesionales (16,34%), Técnicos (16,21%) y Comercial (14,98%).
Analizando la caracterización de los perfiles que componen los rubros de Clasificados, surge que los empleados y cadetes son los más solicitados, acaparando el 20,99% de los pedidos, seguidos por los chóferes y personal de transporte, los profesionales y ejecutivos y los ingenieros electrónicos, comunicaciones, mecánicos y químicos, que logran una participación sobre la demanda global del 15,88%, 14,77% y 14,74 respectivamente.
A su vez, estos perfiles son los que presentan las variaciones en la demanda más altas respecto a marzo, de modo que predominan tanto en la cantidad de avisos que acaparan así como se asientan como los más requeridos en la evolución mensual.
La demanda de personal para cubrir posiciones de mandos medios, administrativos y gerenciales, canalizada a través de avisos en Agrupados, ascendió en el mes un 5,20%, contabilizando un promedio de 261 avisos por fin de semana.
En este contexto, todos los rubros de Agrupados evidenciaron crecimiento marcados, a excepción de los pedidos de Administrativos, de Técnicos y de Profesionales y Mandos medios de Informática y Tecnología que descendieron 28,04%, 29,19% y 8,62% respectivamente.
“A pesar de que la escasez de perfiles técnicos sigue vigente, y no parece resolverse en el corto plazo, la necesidad de las empresas por cubrir estos puestos continúa firme, generando una constante demanda reflejada en la abundante cantidad de avisos publicados tanto en los rubros que refieren a profesionales con experiencia como a los de jóvenes profesionales”, comentó Stagno.